{"id":13367,"date":"2016-09-16T17:09:21","date_gmt":"2016-09-16T22:09:21","guid":{"rendered":"http:\/\/doctordir.com\/?p=13367"},"modified":"2016-09-16T17:09:21","modified_gmt":"2016-09-16T22:09:21","slug":"psicopatas-entre-ejecutivos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/doctordir.com\/psicopatas-entre-ejecutivos\/","title":{"rendered":"Psic\u00f3patas entre ejecutivos"},"content":{"rendered":"

Hay la misma proporci\u00f3n de psic\u00f3patas entre los ejecutivos exitosos que en las prisiones<\/span><\/h1>\n

Los investigadores han se\u00f1alado que el estudio tiene implicaciones importantes para las empresas, ya que los psic\u00f3patas pueden tener un efecto t\u00f3xico sobre otros empleados.<\/span><\/p>\n

\"57d90ccec36188c7028b45a0\"<\/p>\n

Un grupo de investigadores de la Universidad de Bond en Australia y la\u00a0Universidad\u00a0de\u00a0San Diego en California (EE.UU.) ha encontrado que el 21% de los\u00a0261 jefes\u00a0corporativos estudiados son \u00abpsic\u00f3patas exitosos\u00bb, dicho de otra manera, tienen\u00a0<\/strong>rasgos cl\u00ednicamente significativos de un psic\u00f3pata. Sus hallazgos han sido\u00a0presentados este martes\u00a0en el Congreso de la Sociedad Psicol\u00f3gica de Australia en Melbourne, seg\u00fan\u00a0el rotativo ‘Independent’.<\/span><\/p>\n

Nathan Brooks, psic\u00f3logo forense de la Universidad de Bond, ha se\u00f1alado que esas cifras \u00abson similares a las que encontrar\u00edamos en una prisi\u00f3n\u00bb. Seg\u00fan Brooks, el alto porcentaje de las personas que generalmente tienen una incapacidad para empatizar, son superficiales y carecen de sinceridad, est\u00e1 atribuido a la manera en que las empresas contratan a sus empleados.<\/span><\/p>\n

Ha sugerido que las compa\u00f1\u00edas deben poner atenci\u00f3n a los empleados en funci\u00f3n de su personalidad en lugar de solo evaluar sus habilidades.<\/span><\/p>\n

Los investigadores han se\u00f1alado\u00a0que el estudio tiene implicaciones importantes para las empresas, ya que los psic\u00f3patas\u00a0pueden tener un efecto t\u00f3xico sobre otros empleados y participar en pr\u00e1cticas comerciales poco \u00e9ticas e ilegales.<\/span><\/p>\n

\u00abPor lo general los psic\u00f3patas crean caos y tienden a manipular a otras\u00a0personas con el fin de que se enfrenten entre s\u00ed\u00bb, se\u00f1al\u00f3 Brooks.<\/span><\/p>\n

Fuente; RT Actualidad<\/span><\/p>\n

Articulo tomado de;\u00a0https:\/\/actualidad.rt.com\/actualidad\/218681-psicopatas-ejecutivos-exitosos-empresas#.V9qSueAOiss.whatsapp<\/a><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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Seg\u00fan Brooks, el alto porcentaje de las personas que generalmente tienen una incapacidad para empatizar, son superficiales y carecen de sinceridad, est\u00e1 atribuido a la manera en que las empresas contratan a sus empleados. Ha sugerido que las compa\u00f1\u00edas deben poner atenci\u00f3n a los empleados en funci\u00f3n de su personalidad en lugar de solo evaluar sus habilidades. 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